Cueto Iglesias, Begoña
Do partial disability pensions close the earnings gap? / Begoña Cueto, Miguel Á. Malo .-- , 2016
Dispone de versión electrónica. Resumen. Bibliografía. Conclusión.
El objetivo de este artículo es estimar las pérdidas de ingresos de los hombres ocupados con una discapacidad parcial, es decir, de aquéllos que pueden trabajar en una ocupación diferente a la habitual, tras la aparición de ladiscapacidad. Se utilizan los datos de la Muestra Continua de Vidas Laborales, seleccionandolos trabajadores con una Incapacidad Permanente Total. Combinandoel propensity score matchingcon el estimador de diferencia-en-diferencias, laestimación del efecto causal de la discapacidad muestra una pérdida de ingresosde aproximadamente 400 euros durante los primeros dos años. En el caso de trabajadores mayores de 54 años, la pérdida es superior, aunque reciben mayores prestaciones.
MINUSVALIDOS
PRESTACIONES SOCIALES
TRABAJADORES
PENSIONES
ESPAÑA
Malo Ocaña, Miguel Ángel
Hacienda Pública Españolan. 216 (1/2016), p. 103-126
Do partial disability pensions close the earnings gap? / Begoña Cueto, Miguel Á. Malo .-- , 2016
Dispone de versión electrónica. Resumen. Bibliografía. Conclusión.
El objetivo de este artículo es estimar las pérdidas de ingresos de los hombres ocupados con una discapacidad parcial, es decir, de aquéllos que pueden trabajar en una ocupación diferente a la habitual, tras la aparición de ladiscapacidad. Se utilizan los datos de la Muestra Continua de Vidas Laborales, seleccionandolos trabajadores con una Incapacidad Permanente Total. Combinandoel propensity score matchingcon el estimador de diferencia-en-diferencias, laestimación del efecto causal de la discapacidad muestra una pérdida de ingresosde aproximadamente 400 euros durante los primeros dos años. En el caso de trabajadores mayores de 54 años, la pérdida es superior, aunque reciben mayores prestaciones.
MINUSVALIDOS
PRESTACIONES SOCIALES
TRABAJADORES
PENSIONES
ESPAÑA
Malo Ocaña, Miguel Ángel
Hacienda Pública Españolan. 216 (1/2016), p. 103-126