000 | 01728nab#a2200289#c#4500 | ||
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999 |
_c33764 _d33764 |
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003 | IEF | ||
005 | 20191120152135.0 | ||
008 | 160211s2015 ESP|| #####0 b|SPA|u | ||
040 |
_aIEF _cES-MaIEF |
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041 | _aSPA | ||
100 | 1 |
_aRossignolo, Darío _964242 |
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245 |
_aEl Impuesto sobre la Renta Personal y los altos ingresos en América Latina _c Darío Rossignolo |
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260 | _c2015 | ||
500 | _aDisponible en línea a través de la página web del Insituto de Estudios Fiscales. Resumen. Bibliografía. Conclusión. | ||
520 | _aEl presente trabajo tiene por objeto analizar en qué medida los incentivos económicos de los gerentes y las prácticas de gobierno corporativo influyen en las estrategias de planificación fiscal de las compañías españolas cotizadas. Con base en los datos fiscales reales extraídos de las memorias de las cuentas anuales, los resultados obtenidos ponen de manifiesto que los esquemas retributivos de la alta dirección y el grado de independencia del consejo de administración ejerce una influencia significativa sobre la estrategia fiscal de las compañías cotizadas, manifestada en términos de una menor carga fiscal soportada. Nuestros hallazgos son robustos y se mantienen ante diferentes pruebas y especificaciones alternativas de las variables. | ||
650 | 4 |
_aEMPRESAS _943504 |
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650 | 4 |
_aPLANIFICACION FISCAL _948026 |
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650 | 4 |
_aJEFES DE EMPRESA _947532 |
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650 | 4 |
_aRENTAS ALTAS _947319 |
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650 | 4 |
_aIMPUESTOS _947460 |
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650 | 4 |
_aAMERICA LATINA _925729 |
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773 | 0 |
_tHacienda Pública Española _w34570 _gn. 214 (3/2015), p. 115-148 |
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856 | _uhttps://hpe-rpe.org/published-articles/#90-wpfd-214-3-2015 | ||
942 | _2udc | ||
942 | _2udc |